MEB’den Sosyal Medya Fenomeni Öğretmenlere İnceleme: Memuriyetten Çıkarılma Riski Gündemde

Milli Eğitim Bakanlığı (MEB), son dönemde sosyal medyada yüksek takipçi sayılarına ulaşarak “fenomen” haline gelen öğretmen ve yöneticilere yönelik kapsamlı bir inceleme başlattı. Özellikle vatandaşlardan gelen yoğun şikâyetler üzerine harekete geçen Bakanlık, söz konusu personeller hakkında disiplin soruşturması sürecini başlatabilir.

CİMER ve MEBİM Şikâyetleri Soruşturma Sürecini Başlattı

Bakanlık, bu önemli adımını CİMER ve MEBİM gibi iletişim kanalları üzerinden gelen yoğun şikâyetlere dayandırıyor. Bu kapsamda tüm il millî eğitim müdürlüklerinden, sosyal medyada yüksek takipçili olan öğretmen ve idarecilerin bilgileri acilen talep edildi.

Toplanan veriler doğrultusunda, tespit edilen kişiler hakkında 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun ilgili disiplin hükümlerinin uygulanacağı bildirildi.

657 Sayılı Kanun Kapsamında Disiplin Cezaları Gündemde

MEB’in başlattığı soruşturmaların, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 125. maddesinin D bendine dayandırılması dikkat çekiyor. Bu bent, memurlara kademe ilerlemesinin durdurulması cezasını gerektiren “görevi ile ilgili olarak her ne şekilde olursa olsun çıkar sağlamak” fiilini kapsıyor.

Bu hukuki değerlendirme, öğretmenlerin sosyal medya paylaşımları ya da bu yolla elde edilen gelirlerin, öğretmenlik göreviyle ilişkilendirilerek “çıkar sağlama” kapsamında değerlendirilebileceği anlamına geliyor.

Kademe İlerlemesinin Durdurulması ve Memuriyetten Çıkarılma Riski

Bilindiği üzere 657 sayılı Kanun’a göre memurlara verilebilecek disiplin cezaları; uyarma, kınama, aylıktan kesme, kademe ilerlemesinin durdurulması ve memuriyetten çıkarma şeklinde sıralanıyor.

Mevzuata göre, kademe ilerlemesinin durdurulması cezasını iki kez alan memurların devlet memurluğu görevleri sona erdiriliyor. Bu nedenle, sosyal medya faaliyetleri sebebiyle bu cezayı alabilecek öğretmenler için memuriyetten çıkarılma riski de gündeme gelmiş durumda.